人力资源管理学会同学应邀参加第一届贵阳人力资源行业峰会

2019年3月29日下午2点，应贵阳市人力资源服务行业协会邀请，贵商大学生人力资源管理学会20名同学在人力资源管理专业张雪博士的带领下，参加在贵阳市国际生态会议中心举行的第一届贵阳人力资源行业峰会。此次峰会，以变革与创新为主题，秉承高端化、专业化、市场化、实效性的办会理念，将汇集人力资源服务行业优秀机构和专家，深入研究新经济、新政策、新产品、新时代下国内人力资源服务行业面临的机遇和挑战、变革与创新，探讨贵州省人力资源管理发展的新趋势和新机遇。

此次峰会主要有四位嘉宾作主题演讲，第一位出场的是人力资源和社会保障部法规司原巡视员、副司长余明勤老师，他演讲的主题是“新形势下的劳动关系”，余明勤老师认为要构建新形势下的和谐劳动关系，要坚持以人为本、调整劳动关系，坚持依法构建劳动关系，坚持共建共享和谐劳动关系，坚持调整劳动关系方式的改革创新。

上海人才服务行业协会秘书长朱庆阳老师围绕“人力资源服务业助推产业经济发展”展开演讲，他提出了大数据、大健康、大扶贫“三产业”和骨干企业培育、领军人才培养、产业园区建设“三计划”。他提出要重点培育一批综合性人力资源服务骨干企业；加快发展专业化人力资源服务骨干企业；着力提高从业人员专业化、职业化水平，打造一支素质优良、结构合理的人力资源服务业人才队伍；培育建设一批有规模、有辐射力、有影响力的国家级人力资源服务产业园和一批有特色、有活力、有效益的地方产业园。

中智产业园管理公司总经理刘晓莉老师演讲主题是“中国人力资源服务产业园发展趋势”，她从四个方面展开演讲：一是产业园建设背景和产业园功能，二是产业园发展分析，三是现阶段产业园主要运营模式，四是产业园发展成功案例。

四川科讯智领人力资源服务有限公司联合创始人罗仕荣老师围绕“人力资源服务外包的未来趋势”展开了演讲，他谈到人力资源服务外包的前世今生、人力资源管理服务外包的多种职能、以及人力资源外包的战略布局。

  通过这次峰会学习，同学们对人力资源服务行业面临的机遇和挑战、变革与创新有了更加深刻的理解，同时也认识到人力资源服务行业作为现代服务行业中的一个朝阳企业，正以飞快的速度发展，外包是发展趋势，专业是服务本质（技术性强），合规是必然结果（不要钻政策的空子）！

                   贵商大学生人力资源管理学会副会长:黄馨